Restauracja McDonald 's w Warszawie przy ul. Conrada 29 B,zatrudni osoby na stanowisko Pracownik restauracji w niepełnym wymiarze godzin, tj. 1/4, 1/2, 3/4 etatu. Gwarantujemy stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę, nie wymagamy żadnego doświadczenia. Zapewniamy pełne szkolenie, które pomoże Ci nabyć umiejętności potrzebne do rozwoju na wyższe stanowiska - Instruktor, Lider Gościnności oraz Menadżer.
McDonald’s Conrada zatrudni pracowników. Stawka 33,30 zł brutto/h
Naszym pracownikom zapewniamy:
Za co będziesz odpowiadać?
Czego oczekujemy?
Nasza lokalizacja :Restauracja znajduje się w pobliżu przystanku komunikacji miejskiej BOGUSŁAWSKIEGO.
Dostępne są linie:
tramwajowe 10, 26, 28, 33 oraz autobusowe 110, 114, 116, 121, 203, N01, N02, N41, N91
Osoby zainteresowane prosimy o kontakt telefoniczny, mailowy lub osobisty w restauracji McDonald 's przy ul. Conrada 29B.
Klauzula zgody:
Zgodnie z art.6 ust.1 lit. a ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016) wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb aktualnej i przyszłych rekrutacji.
Klauzula informacyjna :
Zgodnie z art. 13 ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016) informuję, iż:
1) administratorem Pani/Pana danych osobowych jest (Tadeo - Tadeusz Staśkiewicz siedzibą przy ul. Modlińska 29, 03-199 Warszawa),
2) Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą dla potrzeb aktualnej i przyszłych rekrutacji - na podstawie Art. 6 ust. 1 lit. a ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. oraz Kodeksu Pracy z dnia 26 czerwca 1974 r.
3) Pani/Pana dane osobowe przechowywane będą przez okres dwóch miesięcy wyznaczony przez administratora,
4) posiada Pani/Pan prawo do żądania od administratora dostępu do danych osobowych, prawo do ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie,
5) ma Pani/Pan prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego,
6) podanie danych osobowych jest obligatoryjne w oparciu o przepisy prawa a w pozostałym zakresie jest dobrowolne.